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虧成首富從遊戲開始

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第843章 腾达年会?腾达招聘广告!(求月票!)-p3

因为参与感和自豪感!
大多数员工甚至都不敢想象竟然还有这么完美的年会!
在周末和法定节假日,远大天地每天的客流量能达到十几万、二十万,商场本身的容纳能力是非常恐怖的。
因为吴滨是人力资源部的,可以接触到这些人事档案,所以不管是对新员工还是老员工都有印象。
现在,吴滨感觉自己已经成为腾达中不可或缺的一员,能够负责年会的筹备工作、在自己的岗位上发挥出应有的作用,这也是一种幸福!
所以,邱鸿才会选择《上班族生存手册》火起来的这个时间点来宣传穷途计划。
因为参与感和自豪感!
小說 经过一年的努力,吴滨也已经成为腾达人力资源部不可或缺的一员了!
还好,临近春节前总算是搞出来了一点成果,没有辜负邱总背后那位老板的期待!
“这么狠?”
所有人脸上都洋溢着幸福的表情,领了代币、消费券和红包之后就迫不及待地到商场中消费去了。
其实在得知年会地点选在远大天地的时候,新员工们基本上已经猜到了这会是跟其他公司完全不同的年会,只是没想到竟然这么幸福。
“难道是他怕自己再次抽中大奖去旅游,所以连年会都不来参加了?”
之前早就听说腾达的福利很好,但也只是听说而已,对于福利具体有多好没有一个非常具体的概念。
虽然很多部门的人都没见过包旭,但都听说过他的传说。
也就只有近两千人同时回到顶层抽奖的时候,人流量会密集一点,但无非也就跟GPL春季赛常规比赛日的情况差不多。
一方面是因为在国内,相比于网络游戏、手机游戏而言,电脑上的单机游戏玩家本来就偏少,其中大部分还都是喜欢主流游戏模式、3A大作的,喜欢到网上淘独立游戏来玩的玩家是极少数;另一方面则是因为游戏开发毕竟是个商业行为,不能搞道德绑架,即使搞了也必然不会生效。
吴滨不由得遥想去年年会:那时候他才刚刚入职腾达没多久,结果第一次参加腾达精神契合度测试就没通过。
报告魔殿千金有毒 一个个员工来到8层之后又返回商场中吃饭、购物,每个人脸上都洋溢着幸福。
因为这位老板实在是非常慷慨。
“好,完成了!”
作为一名实习生,吴滨别说加班了,连正常的工作也无权参与,每天只能苦苦揣摩腾达精神,看着其他同事忙里忙外,自己却根本插不上手,有些失落。
现在,吴滨感觉自己已经成为腾达中不可或缺的一员,能够负责年会的筹备工作、在自己的岗位上发挥出应有的作用,这也是一种幸福!
很快,吴滨看到了不少熟悉的面孔,包括各个部门的负责人和骨干成员;也有一些新面孔,应该都是上次招聘来的新员工。
邱总背后的这位老板不仅投钱扶持独立游戏做善事,还对大家如此慷慨,这要是做不出成绩心里得多过意不去!
他们已经从邱鸿那里得知,孵化基地的员工都有数额不菲的年终奖,还有各种礼品、红包和消费券,每个独立游戏制作人也全都有专门的礼品。
京州远大天地,腾达的员工们正在开心地逛商场,不管走到哪里都会被人羡慕地注视。
现在,吴滨感觉自己已经成为腾达中不可或缺的一员,能够负责年会的筹备工作、在自己的岗位上发挥出应有的作用,这也是一种幸福!
即使吴滨去年以实习生的身份参加年会,该拿的奖一个也没少拿,这让他感受到了家的温暖。
此外,也可以提前开启《水墨云烟》的预售试试水,看看玩家们的反馈如何。
全部提交完成,众人总算是松了口气。
还有人逛到8层,发现这里跟以往大变样,到处都是抓娃娃机和各种小游戏的场地,一问才知道这里已经被腾达包场了,员工们可以随便玩,外人不能进。
之前早就听说腾达的福利很好,但也只是听说而已,对于福利具体有多好没有一个非常具体的概念。
“把所有工作完成之后就彻底放假了,等年后回来之后再继续开发。”
因为吴滨是人力资源部的,可以接触到这些人事档案,所以不管是对新员工还是老员工都有印象。
相关的各种照片被发到网上,引发热议。
“难道是他怕自己再次抽中大奖去旅游,所以连年会都不来参加了?”
邱鸿自己也不觉得这次宣传能起到什么太好的效果,顶多也就是让那些喜欢独立游戏的国内玩家知道有“穷途计划”这个事情而已。
一方面是因为在国内,相比于网络游戏、手机游戏而言,电脑上的单机游戏玩家本来就偏少,其中大部分还都是喜欢主流游戏模式、3A大作的,喜欢到网上淘独立游戏来玩的玩家是极少数;另一方面则是因为游戏开发毕竟是个商业行为,不能搞道德绑架,即使搞了也必然不会生效。
还好,临近春节前总算是搞出来了一点成果,没有辜负邱总背后那位老板的期待!
与此同时,帝都,独立游戏孵化基地。
跟想象中的年会完全不一样啊!
“咦,包旭没来?”
即使吴滨去年以实习生的身份参加年会,该拿的奖一个也没少拿,这让他感受到了家的温暖。
吴滨也在年会现场,跟人力资源部的其他员工一起,帮忙发代币、消费券,向其他的同事们介绍流程。
虽然很多部门的人都没见过包旭,但都听说过他的传说。
问过店员之后才知道,原来今天腾达在商场里办年会,不论是午餐券还是消费券都是公司发的,全额报销。
跟想象中的年会完全不一样啊!
大多数员工甚至都不敢想象竟然还有这么完美的年会!
因为吴滨是人力资源部的,可以接触到这些人事档案,所以不管是对新员工还是老员工都有印象。
吴滨还以为包旭是因为怕再被抽到旅游而故意没来,但看到闵静超和叶之舟等人的名字时瞬间意识到,应该是因为他们都还在洛杉矶,没有回国,所以来不了。
如果一家游戏开发商不停地强调自己有多艰难,希望能博取玩家同情从而多卖出几份游戏的话,其实是一种非常愚蠢的行为,反而会引起玩家的反感。
所以,邱鸿才会选择《上班族生存手册》火起来的这个时间点来宣传穷途计划。
购物也是一样,这一千块的消费券是可以随意花的,大部分人都是选择了买衣服,毕竟年会的奖品里有数码产品、有家用电器,中奖的概率很大,万一买了之后又中了,那就会比较僵硬。
参加过去年年会的老员工虽然有心理准备,但今年年会的规格和流程还是远远超出了他们的心理预期。
一方面是因为在国内,相比于网络游戏、手机游戏而言,电脑上的单机游戏玩家本来就偏少,其中大部分还都是喜欢主流游戏模式、3A大作的,喜欢到网上淘独立游戏来玩的玩家是极少数;另一方面则是因为游戏开发毕竟是个商业行为,不能搞道德绑架,即使搞了也必然不会生效。
邱鸿最后跑了一遍《水墨云烟》的试玩DEMO,看了一遍《水墨云烟》的宣传视频,非常满意。
孵化基地这边,席皓、乌志成等人各自在负责不同的工作,视频和DEMO检查无误之后,跟ESRO官方平台的工作人员对接,把《水墨云烟》的DEMO上线,并且在《水墨云烟》、《上班族生存手册》等跟穷途计划有关的游戏宣传页上,都加上了“穷途计划”的宣传图和宣传视频。
此外,也可以提前开启《水墨云烟》的预售试试水,看看玩家们的反馈如何。
因为这位老板实在是非常慷慨。
这不仅仅是为了自己,也是为了一直帮助自己的孵化基地工作人员,以及那位背后的神秘老板!
“哦不对,他似乎人还在洛杉矶,来不了……”
所以,邱鸿才会选择《上班族生存手册》火起来的这个时间点来宣传穷途计划。
很多不明真相的吃瓜群众眼看着腾达员工结账的时候掏出几张纸交给店员就走了,满脸震惊、不明所以。
吴滨还以为包旭是因为怕再被抽到旅游而故意没来,但看到闵静超和叶之舟等人的名字时瞬间意识到,应该是因为他们都还在洛杉矶,没有回国,所以来不了。
即使吴滨去年以实习生的身份参加年会,该拿的奖一个也没少拿,这让他感受到了家的温暖。
“哦不对,他似乎人还在洛杉矶,来不了……”

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